220 Desde Uganda a
la conquista de la justicia.
Winnie Byanyima, nació
en Uganda, es la primera directora africana de Oxfam Internacional y estuvo en
España en 2014. Y desde el anclaje de sus propias raíces quiso compartir con
nosotros su historia apasionante y ejemplar por la defensa: de los derechos de las mujeres, la estabilidad
democrática, la libertad y la consecución de la paz.
El Día de la Mujer hablamos
de ella, hoy quiero continuar con otra parte interesantísima de su rico legado.
A continuación les expongo
algunas de sus más “sabrosas” conclusiones sobre temas de maximo interes
mundial:
ü Byanyima
tiene claro que las soluciones pasan por instaurar medidas de protección social que ayuden
a que las mujeres no carguen solas con el peso del cuidado de los niños y de
las personas mayores.
¡Eso sería justo!
ü Hay que
insistir también en la flexibilidad, en que la baja maternal la practiquen
también los hombres, para que no sean siempre ellas las que necesiten detener
sus carreras profesionales.
¡Una buena medida!
ü En muchos
casos son las propias empresas las que no fomentan que la mujer pueda
incorporarse al mundo del trabajo.
¡Insólito!
ü Las
mujeres y los niños son las víctimas peor paradas en las situaciones de conflicto
armado, en las crisis económicas y sanitarias, y sufren en mayor medida la
pobreza.
¡Tristemente cierto!
ü En el año
2000, los niveles de desigualdad alcanzaron máximos históricos en América
Latina, y se calcula que la mitad del aumento de la pobreza en ese periodo se
debió, ni más ni menos, que a la redistribución de la riqueza en favor de los
más poderosos.
¡Abominable!
ü Según
cálculos de Oxfam, el número de multimillonarios y
el total de sus fortunas ha aumentado a un ritmo tan elevado que una aportación
de tan solo un 1,5% de la riqueza de esta élite podría
reunir suficiente dinero como para asegurar que todos los niños de los países
más pobres fueran al colegio, y para proporcionar asistencia sanitaria en los
49 países más pobres del mundo.
¡Escalofriante, verdad!
ü Hay una
serie de importantes y positivos acontecimientos que ocurren en el mundo de
hoy. Estamos viendo un fuerte crecimiento en
los países en desarrollo en el Sur global que resulta en un gran número de
países que están a punto de pasar de la categoría de bajos ingresos a la
categoría de mediosiingresos. ¡Esta es
una muy buena noticia!
ü En
Alemania se ha propuesto limitar la remuneración de los directivos de las
empresas que cotizan en bolsa, dada la lógica indignación ciudadana por los
excesivos honorarios de estos. ¡Extraordinario!
ü En
Islandia, en 2010, el 93% de la población rechazó la propuesta de que fueran
los ciudadanos, y no los bancos, quienes pagaran el rescate bancario. ¡Importantisimo!
ü En
Brasil, el salario mínimo se incrementó
en casi un 50% entre 1995 y 2011, contribuyendo así a la reducción de la
pobreza y la desigualdad. Lugares como Ecuador y China también han incrementado
los sueldos deliberadamente.
¡Muy interesante!
ü Lo que
también se aprecia es que el mundo se ha vuelto más interdependiente; nuevas
tecnologías provocadas por la revolución digital permite que el cambio
favorable sea más rápido y eficaz.
¡Esto
es muy
positivo!
ü El
conocimiento fluye mucho más fácilmente a través de las fronteras y, como
resultado, vemos innovaciones en torno al desarrollo y la reducción de la
pobreza que suceden más rápido que nunca.
¡Esperanzador!
ü Lo que
también es positivo es que cada vez hay una mayor comprensión de que no podemos
seguir produciendo y consumiendo de la forma en que actualmente lo hacemos. Eso es insostenible. Los
gobiernos, las empresas y los ciudadanos son cada vez más conscientes de estos
límites.
¡Es bueno mejorar sustancialmente la conciencia social!
ü Así que
la velocidad de la tecnología es rápida, pero la velocidad y la magnitud del
cambio, los desastres naturales, las guerras y la volatilidad es igualmente
rápida y a menudo desafiante. El resultado de lo cual es que una proporción
significativa de la población está pasando de ser capaz de sobrevivir a apenas
no sobrevivir. ¡Negativo!
Las cosas pueden cambiar,
señala Oxfam, que nos recuerda que algunos países ya están revirtiendo la
tendencia imperante sobre los sueldos, el trabajo digno y los derechos laborales.
¡Por lo tanto tambien hay lugar para la esperanza!
Y con la campanada de la
esperanza terminamos, pues ella es como una gran puerta que se abre para que
lleguen nuevas formas de poner en práctica: estudios, proyectos, experiencias,
investigaciones… y la clara voluntad de que todo puede mejorar, si nosotros
estamos dispuestos.
Fuente: GlobeScan co-CEO Chris Coulter
Publicada en “Cartas al Director,
Tu voz en la red” Digital 14 marzo de 2015
Publicada
en DIARIO DE AVILA Digital 16 marzo de 2015
Publicado
en Diario de Córdoba. Digital 16 marzo
de 2015
